Sjakbajs

Bliv Sjakbajs hos Lars Pedersen & Søn A/S

Her i Lars Pedersen & Søn A/S har vi travlt og derfor søger en erfaren sjakbajs, der vil tage ansvar for jord-, kloak- og betonopgaver – og samtidig gå forrest i det daglige arbejde på pladsen. Det vil være en fordel at have et sjak med sig.

Om jobbet

Du får en central rolle som bindeled mellem ledelse, bygherre og medarbejdere på pladsen. Du står for den daglige planlægning og sikrer kvalitet, arbejdsmiljø og fremdrift – samtidig med at du selv deltager aktivt i arbejdet.

Dine opgaver bliver bl.a.:

• Daglig ledelse og koordinering på byggepladsen
• Udførelse af jord-, kloak- og betonarbejder
• Planlægning og opfølgning på entreprenøropgaver
• Kvalitetssikring i vores it-system (Ajour) og bruge måleudstyr
• Have fokus på arbejdsmiljø

Vi søger dig, der:

• Har erfaring som formand inden for anlægs- eller entreprenørarbejde
• Har erfaring med jord-, kloak- og betonarbejder
• Har gå-på-mod og trives med ansvar og samarbejde
• Er god til at planlægge og arbejder struktureret
• Kan læse tegninger og bruge it-værktøjer (fx EG og Ajour System)
• Erfaring med totalstation og GPS-afsætning

Vi tilbyder

• En central rolle med stor indflydelse
• Et uformelt og professionelt arbejdsmiljø
• Gode udviklingsmuligheder
• Løn efter kvalifikationer

Sådan søger du stillingen

Vil du være med på holdet? Send din ansøgning og CV til Lars Poulsen på [email protected]

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkomne til at kontakte Lars Poulsen på 24 96 01 80.

Ansøgningsfristen er løbende og med tiltrædelse snarest muligt.

Hvem er Lars Pedersen & Søn A/S

Lars Pedersen & Søn A/S er en familieejet murer- og entreprenørvirksomhed i tredje generation fra1957. Vores mantra "Generationers go’ opførsel" afspejler den kultur og de værdier, der danner fundamentet for vores arbejde som ansvarlig entreprenør.

Vi råder over en moderne maskinpark og prioritere at være up to date med alt i måleudstyr, grej og værktøj.

Hos Lars Pedersen & Søn tror vi på, at glade medarbejdere skaber de bedste resultater. Vi prioriterer trivsel, sammenhold og faglig udvikling, fordi vi ved, at ordentlige rammer på arbejdspladsen styrker både arbejdsglæden og kvaliteten på byggepladsen – og giver plads til et godt liv derhjemme.