Kan du smitte vores 8. klasse med din begejstring for fransk?

Bliv en del af fællesskabet på Nordregårdsskolen

Har du faglige kompetencer i fransk, og brænder du for at undervise udskolingselever, så er det, dig, vi leder efter.

Vores 8. klasse står pt. uden en fransklærer. Stillingen er som udgangspunkt tidsbegrænset til udløb den 30.6.2027, og er på 4 timer ugentligt, som gør det ideelt for dig, der ønsker at kombinere din passion for det franske sprog med andre projekter. De 4 timer fordeler sig med 3 undervisningslektioner (en lektion onsdag morgen fra 8.45-9.30 og to lektioner fredag fra 12.15-13.45) samt forberedelse. Så hvis du elsker elsker fransk kultur og formidling, men ikke ønsker at være underviser på fuld tid, er det præcist dig, vi mangler.

Du bliver naturligvis tilknyttet et fagudvalg, hvor det er muligt at sparre med dine kolleger omkring faget.

Velkommen til din nye arbejdsplads

Nordregårdsskolen er en velfungerende to-sporet skole med ca. 355 elever fra bhv.kl. - 9. klasse og 50 engagerede medarbejdere.

Skolen ligger i kommunens vestlige del med gode transportforbindelser. Det er let at komme hertil i bil eller på cykel. Tårnby station ligger få minutters gang fra skolen.

Vores grundholdning er, at læring og udvikling bedst sker i fællesskaber, i gode anerkendende relationer og i en positiv stemning.

Her er din hverdag

Vi arbejder blandt andet med den digitale læringsplatform MinUddannelse og Professionelle Læringsfællesskaber (PLF). Vi har stor fokus på, at læring og trivsel går hånd i hånd og har igennem flere år arbejdet med at styrke trivsel blandt andet via Skolestyrkens værktøjer.

Dette skal du kunne

• Du har kompetencen til at varetage franskundervisning på udskolingsniveau
• God til tydelig og anerkendende klasserumsledelse
• Ambitiøs mht. din undervisning og arbejder aktivt med læringsmål
• Har erfaring med at arbejde inkluderende

Du har lyst til at bidrage aktivt til et godt arbejdsmiljø, og formår at se potentialer i hvert eneste barn og vil arbejde med at styrke børnefællesskaberne.

Det kan du forvente hos os

• Et godt arbejdsmiljø med et kollegialt fællesskab, hvor vi hjælper hinanden
• Engagerede kolleger med et højt fagligt niveau
• En nærværende og dialogbaseret ledelse, der er bevidst om, at glade medarbejdere skaber bedre resultater
• En tryg skole med et godt ry, der ikke er større, end at alle kender alle
• Et godt samarbejde med Ungdomsskolen, Naturskolen og Musikskolen
• En skolebestyrelse samt trivselsforældregruppe, som har et godt samarbejde med ledelsen og lærerne

Mere om os

Hvis du er blevet nysgerrig, og vil vide mere om jobbet, kan du kontakte skoleleder Annette Gottlieb på telefon 32 51 40 33.

Vi afholder samtaler løbende. .

Løn- og ansættelsesvilkår

Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst med Lærernes Centralorganisation efter forhandling.

Kommunens ansættelsespolitik indebærer, at der ved ansættelse indhentes referencer fra tidligere og nuværende arbejdssteder. Har du været ansat i Tårnby Kommune, vil der altid blive taget reference herfra. Der skal desuden ved ansættelse forevises straffeattest og indhentes børneattest. Ansættelsen vil være betinget af, at disse er tilfredsstillende.

Er du nysgerrig på at vide mere om arbejdet som lærer i Tårnby Kommune se her.

Vi gør opmærksom på, at Tårnby Kommune har røgfri arbejdstid.