Opdateret 11. oktober 2026
Pensionsbidrag er penge, der indbetales til en pensionsordning i forbindelse med jobbet. Bidraget kan være fordelt mellem arbejdsgiver og medarbejder og kan følge af overenskomst eller kontrakt. Ordningen kan også indeholde forsikringer ved eksempelvis tab af erhvervsevne eller dødsfald, så den er mere end en opsparing.
Ved et jobtilbud skal du spørge, om pensionen ligger oven i den oplyste løn, eller om den er regnet ind. Få både arbejdsgiverens og din egen andel tydeligt oplyst, og se hvornår indbetalingen begynder. Sammenlign ikke en løn med pension direkte med en løn uden. ATP er en særskilt, lovreguleret ordning og erstatter ikke en arbejdsmarkedspension.