Jobbeskrivelse
Om jobbet
Stillingsbeskrivelsen fra Hvidovre Kommune, Center for Økonomi og Personale
Din rolle og hverdag På Dybenskærhave bliver du en del af et tværfagligt team med social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere og sygeplejersker. Vi prioriterer faglig sparring, samarbejde og en ledelse, der er nærværende, tillidsfuld og tydelig.
Vi arbejder med daglig triagering og løbende refleksion over vores praksis for at styrke kvaliteten i plejen. Hos os mødes gode idéer med nysgerrighed, og vi ser muligheder frem for begrænsninger.
I aftenvagten er du en del af hele huset, hvor vi hjælper hinanden på tværs af faggrupper og løfter opgaverne i fællesskab. En stor del af arbejdet handler om at skabe tryghed, omsorg og ro for beboerne samt sikre en god overgang til natten. Du vil også have løbende kontakt med pårørende, som er en vigtig del af samarbejdet omkring den enkelte beboer.
Vi arbejder målrettet med demens, dokumentation, palliation, onboarding, triage og tidlig opsporing. Samtidig sikrer vi, at du er godt klædt på til opgaven gennem relevante kurser og kompetenceudvikling.
Jeres kommende kollegaer udtaler følgende.
"Hos os står man aldrig alene. Vi løser udfordringerne sammen, hjælper til på tværs af huset og møder aftenen med en 'det skal nok gå'-indstilling. Uanset hvad aftenen bringer, finder vi en løsning i fællesskab."
– Henrik, aftenvagt
"Vi har altid ja-hatten på. Her griner vi sammen, taler med hinanden frem for om hinanden og bevarer roen, også når der er travlt. Det skaber både arbejdsglæde og en tryg hverdag for beboerne."
– Mariam, aftenvagt
Som ansvarshavende SSA vil du:
Som SSH vil du:
Du bliver en del af et fællesskab og får en fast makker, og vi sørger for, at du får en god introduktion, faglig støtte og en tryg start hos os.
Om Dybenskærhave På Dybenskærhave er der plads til både faglighed, nærvær og humor. Vi arbejder hver dag ud fra værdierne respekt, sammenhold, faglighed og tillid – og det kan mærkes i både samarbejdet og mødet med beboerne.
Dybenskærhave består af fire afdelinger:
Læs mere om os, vores værdier og hverdagen på Dybenskærhave på vores hjemmeside
Det praktiske Vi gør os umage for, at nye medarbejdere får en god start. Derfor bliver du tilknyttet en fast kollega fra vores makkerkorps, som støtter dig i din onboarding og hjælper dig godt ind i både arbejdsopgaverne, fællesskabet og hverdagen på Dybenskærhave.
Hvis du kommer i betragtning til stillingen, indhenter vi med dit samtykke offentlig straffeattest og reference fra tidligere arbejdsgiver. Ansættelsen er betinget af tilfredsstillende straffeattest og reference.
Vi arbejder med daglig triagering og løbende refleksion over vores praksis for at styrke kvaliteten i plejen. Hos os mødes gode idéer med nysgerrighed, og vi ser muligheder frem for begrænsninger.
I aftenvagten er du en del af hele huset, hvor vi hjælper hinanden på tværs af faggrupper og løfter opgaverne i fællesskab. En stor del af arbejdet handler om at skabe tryghed, omsorg og ro for beboerne samt sikre en god overgang til natten. Du vil også have løbende kontakt med pårørende, som er en vigtig del af samarbejdet omkring den enkelte beboer.
Vi arbejder målrettet med demens, dokumentation, palliation, onboarding, triage og tidlig opsporing. Samtidig sikrer vi, at du er godt klædt på til opgaven gennem relevante kurser og kompetenceudvikling.
Jeres kommende kollegaer udtaler følgende.
"Hos os står man aldrig alene. Vi løser udfordringerne sammen, hjælper til på tværs af huset og møder aftenen med en 'det skal nok gå'-indstilling. Uanset hvad aftenen bringer, finder vi en løsning i fællesskab."
– Henrik, aftenvagt
"Vi har altid ja-hatten på. Her griner vi sammen, taler med hinanden frem for om hinanden og bevarer roen, også når der er travlt. Det skaber både arbejdsglæde og en tryg hverdag for beboerne."
– Mariam, aftenvagt
Som ansvarshavende SSA vil du:
- Være med til at skabe en tryg og meningsfuld hverdag for beboerne gennem omsorg, nærvær og gode relationer.
- Bidrage til hyggelige måltider, aktiviteter og de små stunder, der giver livskvalitet i hverdagen.
- Være med til at skabe ro, kvalitet og patientsikkerhed for beboerne.
- Have det sygeplejefaglige overblik i aftenvagten og bidrage med faglige vurderinger og sparring.
- Varetage medicinhåndtering og handle professionelt ved akutte ændringer i beboernes tilstand.
- Støtte og vejlede kolleger samt bidrage til et stærkt tværfagligt samarbejde.
- Samarbejde med blandt andet akutteam, hjemmesygepleje og vagtlæge for at sikre de bedste forløb for beboerne.
- Arbejde med triagering, dokumentation og gode overleveringer, så der skabes sammenhæng og kontinuitet i plejen.
Som SSH vil du:
- Være med til at skabe en tryg og meningsfuld hverdag for beboerne gennem omsorg, nærvær og gode relationer.
- Bidrage til hyggelige måltider, aktiviteter og de små stunder, der giver livskvalitet i hverdagen.
- Observere ændringer hos beboerne og dele dine observationer med den ansvarshavende SSA, så vi sammen sikrer den bedste pleje og omsorg.
- Indgå i et tæt makkerskab med din SSA-kollega, hvor samarbejde, sparring og fælles ansvar er en naturlig del af hverdagen.
- Dokumentere relevant pleje og observationer i CURA.
- Have lyst til at udvikle dine kompetencer og bidrage aktivt til det faglige fællesskab.
Du bliver en del af et fællesskab og får en fast makker, og vi sørger for, at du får en god introduktion, faglig støtte og en tryg start hos os.
Om Dybenskærhave På Dybenskærhave er der plads til både faglighed, nærvær og humor. Vi arbejder hver dag ud fra værdierne respekt, sammenhold, faglighed og tillid – og det kan mærkes i både samarbejdet og mødet med beboerne.
Dybenskærhave består af fire afdelinger:
- Tre afdelinger med 24 beboere i hver.
- En afdeling er opdelt i et demensafsnit og et plejeafsnit, som arbejder tæt sammen.
- Derudover har vi demensafdelingen Torndalshave med 12 beboere på en separat matrikel.
Læs mere om os, vores værdier og hverdagen på Dybenskærhave på vores hjemmeside
Det praktiske Vi gør os umage for, at nye medarbejdere får en god start. Derfor bliver du tilknyttet en fast kollega fra vores makkerkorps, som støtter dig i din onboarding og hjælper dig godt ind i både arbejdsopgaverne, fællesskabet og hverdagen på Dybenskærhave.
Arbejdstid:
- Arbejdstiden ligger i den ene stilling i tidsrummet kl. 14.45- 22.45 og den anden stilling 15:30-23:30, hvor onsdag og torsdag er faste dage. Derudover indgår der weekendvagter i lige uger.
- Opstart 1. december 2026 eller hurtigst muligt.
- Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
- Samtaler forventes afholdt løbende i uge 43.
- Angiv venligst i din ansøgning, hvilken af stillingerne du søger.
Hvis du kommer i betragtning til stillingen, indhenter vi med dit samtykke offentlig straffeattest og reference fra tidligere arbejdsgiver. Ansættelsen er betinget af tilfredsstillende straffeattest og reference.
Vi glæder os til at høre fra dig.
Kilde: Originalt opslag på Jobnet ↗ · Opslags-ID: 606f42e8-32ee-4474-84ea-c60ed3e71646