Opdateret 11. oktober 2026
Opsigelsesvarslet er tiden mellem opsigelsen og fratrædelsen. Varslet kan være forskelligt alt efter, hvem der siger op, og kan afhænge af funktionærstatus, anciennitet, overenskomst, kontrakt og prøvetid. Nogle varsler løber til en måneds udgang; andre gør ikke. Derfor findes der ikke én datoformel for alle lønmodtagere.
Varslet afgør, hvornår du kan begynde i et nyt job, og hvor længe løn og arbejdspligt fortsætter. Kontroller den konkrete beregning, før du oplyser en startdato. Ved en opsigelse bør du få både meddelelsesdato og fratrædelsesdato skriftligt og hurtigt bede fagforeningen kontrollere dem. Se den samlede guide om opsigelse og begrebet fritstilling.